SPONSORS & PARTNERS

Bronze Sponsor: rexx systems 

rexx systems steht für einfach zu bedienende, hochskalierbare Software für Kunden jeder Größe und Branche, die in über 20 Ländern und in allen gängigen Sprachen eingesetzt wird. Die Software-Lösungen in den Bereichen Bewerbermanagement, Talent Management und Human Resources überzeugen durch herausragende Effizienzsteigerung und zuverlässige Technik. Die rexx Suite sorgt durch Workflows und Vernetzung für die optimale Unterstützung und Zusammenarbeit der HR Abteilung, Manager und Mitarbeiter  – ob bei der Durchführung regelmäßiger Tätigkeiten oder der Unterstützung komplexer und individueller Prozesse.

Highlight Topic Corporate Health: B.A.D GmbH 

B.A.D ist der bevorzugte Partner für Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement - für Unternehmen aller Branchen und Größen. Nutzen Sie die Gesundheit und Arbeitsqualität für Ihren Unternehmenserfolg. Effizient. Nachhaltig. Mit uns. An Ihrer Seite.

Brainlight

Die brainLight GmbH entwickelt, produziert und vertreibt seit 1988 ganzheitliche Entspannungssysteme. Sie unterstützt Unternehmen darin, die Arbeitswelten für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gesünder und erfolgreicher zu gestalten. Richtig eingesetzt sind die audio-visuellen brainLight-Systeme ein wirksames Sensibilisierungsinstrument im Rahmen von Gesundheitsförderung und Primärprävention. Zahlreiche Unternehmen haben dies bereits erkannt und setzen brainLight als einen Baustein in ihrem BGM ein.

BSV-Hamburg Servicegesellschaft

Die BSV Servicegesellschaft arbeitet als wichtiger Teil der ACTIVE CITY-Stratagie der Freien und Hansestadt Hamburg intensiv an der Entwicklung nachhaltiger Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung – in enger Abstimmung mit über 400 Partner-Firmen, -Behörden und -Institutionen der Metropolregion. Das Team aus BGF-Expert*innen, Eventmanager*innen sowie Marketing- und PR-Fachleuten ist Ansprechpartner für gut 50.000 Arbeitnehmer*innen aus ganz Hamburg. Für diese erarbeiten wir gemeinsam mit unseren Partnern strategische Konzepte zur Betrieblichen Gesundheitsförderung, setzen Events oder Teambuilding-Maßnahmen um oder begeistern sie mit innovativen Vorträgen und Workshops. Immer mit dem Ziel, ein nachhaltiges Bewusstsein für Bewegung, Sport und Gesundheit zu fördern.

Bundesverband der Personalmanager (BPM)

Der Bundesverband der Personalmanager (BPM) ist mit knapp 5.000 Mitgliedern die führende berufsständische Vereinigung für Personalverantwortliche aus Unternehmen und Organisationen in Deutschland. Der Verband fördert den Wissensaustausch und die Vernetzung unter HR-Professionals, leistet aktiv Imagearbeit für Personalmanager*innen und vertritt ihre Interessen gegenüber Politik und Medien.

designfunktion Holding GmbH

We are office. Profitieren Sie von mehr als 40 Jahren Branchen-Erfahrung. Als Deutschlands führende Berater, Planer und Einrichter für moderne Arbeits- und Wohnwelten wollen wir Sie ganzheitlich und abgestimmt auf Ihren individuellen Bedarf unterstützen. Möblierung, Textilien, Licht und Akustik bilden in unseren Raumkonzepten deshalb stets eine harmonische Einheit. Dabei greifen wir auf ein Portfolio von über 150 der weltweit besten Marken zurück. Mit mehr als 18 Standorten in Deutschland garantieren wir zudem eine persönliche Beratung auch in Ihrer Nähe.

Deutsche Employer Branding Akademie DEBA

Wenn es um Arbeitgebermarke geht, ist DEBA eine Instanz. Seit 2006 setzt die Berliner Beratung mit angeschlossener Akademie die Maßstäbe im Employer Branding. DEBA berät auf dem Weg zur Arbeitgebermarke, bildet gemeinsam mit TU München und WU Wien Employer Brand Manager/innen aus und organisiert die vielleicht größte Employer Branding Community der DACH-Region.

Die Wirtschaftsmacher

Die Bedeutung der Logistik für den wirtschaftlichen Erfolg aller ist unbestritten. Die Herausforderungen, vor denen die Logistiker in Industrie, Handel und Logistikdienstleistung stehen, nehmen ständig zu. Gleichzeitig ist das Image des Wirtschaftsbereichs Logistik mit seinen 3,2 Millionen Beschäftigten schlecht. Der bedrohliche Nachwuchs- und Fachkräftemangel ist nur eine Folge davon. Das soll sich ändern. Mit Hilfe der Initiative DIE WIRTSCHAFTSMACHER.

FOM Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige Gesellschaft mbH

Mit über 50.000 Studierenden ist die FOM, Deutschlands Hochschule für Berufstätige, eine der größten Hochschulen in Europa. In sechs Hochschulbereichen stehen mehr als 40 international anerkannte Bachelor- und Master-Studiengänge zur Verfügung. Berufstätige und Auszubildende haben die Wahl, ob sie im Campus-Studium an einem der 36 Hochschulzentren studieren möchten oder im Digitalen Live-Studium, bei dem die Vorlesungen in virtueller Präsenz aus multifunktionalen Studios übertragen werden.

Fruitful Office GmbH

Wir finden, dass Obst am Arbeitsplatz so selbstverständlich sein sollte wie Kaffee. Fruitful Office hilft Deutschlands Unternehmen, kostengünstig und ohne internen Aufwand jeden Tag ein wenig gesünder zu werden. Perfekte Reife, leichte Verzehrbarkeit, Vielfalt und ganzjährig Top-Qualität sind für uns genauso wichtig wie Nachhaltigkeit im Einkauf, CO2-effiziente Routenplanung und plastikfreie Verpackungen. Für jeden gelieferten Korb pflanzen wir einen Baum in Malawi.

Hochbeet Hamburg

Das junge Familienunternehmen gestaltet Firmen(dach)gärten mit einem Modulkonzept verschiedener Hochbeet Varianten und Möbel. Dieser Vor-Ort-Service ist eine neue Dimension in der betrieblichen Gesundheitsförderung. Gemeinsames gärtnern im Job: Ideal für Teamplayer und für eine ganz besondere Pause zwischendurch: Unkrautzupfen entschleunigt, wer pflanzt und gießt übernimmt Verantwortung, Kräuterduft wirkt beruhigend, die selbst gepflanzten Tomaten schmecken immer am besten.

HR Round Table

Der HR-RoundTable wurde 2004 unter dem Motto "Von Personalern -> für Personaler" ins Leben gerufen. Ziel ist das akquiesefreie Netzwerken und sich branchen- sowie themenübergreifend auszutauschen. // Auf der Zukunft Personal ist der HR-RoundTable wieder mit einem eigenen Vortragsprogramm vertreten. // Genießen Sie zudem eine Tasse Kaffee und kleine Snacks bei uns Stand. Hier beantworten die Experten unserer Partner sehr gern Ihre Fragen: - Arbeitsrecht (ADVANT Beiten) - Health & Wellbeing (Aon) - Interim Management (HR Consultants) - Learning & Ttansformation (Assima) - Outplacement (gmo)

Mainblick

mainblick ist die Kommunikationsagentur für die Logistik. Mit kreativen Ideen, praxistauglichen Kommunikationskonzepten und relevantem Content schaffen wir Sichtbarkeit und Reichweite für unsere Kundinnen und Kunden. Das ist die Basis für Bekanntheit, Image, Business, Bewerber. Wir brennen für B2B-Kommunikation in den Bereichen Transport, Logistik, IT, Verkehr und Mobilität.

nushu

Die Wirtschaft ist nicht weiblich genug, Punkt. Deshalb braucht es mehr nushus auf dieser Welt. nushu ist der Name unseres positions- und branchenunabhängigen Female Business Clubs. Wir vernetzen tausende ambitionierte Frauen im deutschsprachigen Raum miteinander – und setzen mit unserer Community auf gegenseitiges Empowerment, Vielfalt und Diskurs auf Augenhöhe. Das steckt schon in unserem Namen, inspiriert von der weltweit einzigen geheimen Frauenschrift “nǚshū“. Warum? Weil diese Frauen trotz Unterdrückung schon vor 500 Jahren ihren eigenen, mutigen Weg für einen Austausch untereinander gefunden haben.

Speakers Excellence

Eine professionelle Antwort auf die Frage „Wer ist der richtige Referent für mich bzw. für mein Bildungsevent?“ finden Eventplaner und Personalentwickler bei Europas größter Referentenagentur Speakers Excellence in Stuttgart.Als Zielsetzung des im Jahr 2002 gegründeten Unternehmens, beschreibt Geschäftsführer Gerd Kulhavy, die professionelle Vermittlung von innovativem Wissen, das von Top Referenten/innen aus den Bereichen Wirtschaft, Politik, Bildung und Sport präsentiert wird.

Stryve

Hi, wir sind STRYVE — eine Sport- und Lifestylemarke, die Komfort, Funktionalität und innovatives Design vereint. Wir sind vielseitig, stylisch und besser. Wir sind: For the better. Mit unserem Hero-Produkt Towell+ wurden wir bekannt. Towell+ ist „das Sporthandtuch“, welches das Training im Fitnessstudio erleichtert. Unseren Erfolg messen wir an fast 1.000.000 verkauften Produkten seit Gründung im Jahr 2016. Auf diesem Erfolg ruhen wir uns nicht aus, denn auch unsere neuen Produkte sind wahre Helden, die das Leben der Nutzer verbessern. Egal ob Sporthandtuch, Strand- & Spahandtuch, funktionaler Gymnastikball, Schlüsselanhänger für Sportler, Uhr oder innovativer Schlüsselring. Jedes einzelne unserer Produkte macht den Alltag, das Training oder die Auszeit etwas einfacher und hat den Anspruch, funktionaler, innovativer und besser als die bisherigen Produkte auf dem Markt zu sein.

Treedom

Treedom ist die erste Webplattform weltweit, die es ermöglicht, einen Baum aus der Ferne in einem Agroforstsystem pflanzen zu lassen und Neuigkeiten aus diesem Projekt online zu folgen. Alle Bäume werden von lokalen Kleinbäuerinnen und Kleinbauern auf ihrem eigenen Land gepflanzt, sodass die Communities vor Ort direkt von den ökologischen, sozialen und wirtschaftlichen Vorteilen profitieren. Seit der Gründung des Unternehmens 2010 wurden mehr als 3 Millionen Bäume in Afrika, Lateinamerika, Asien und Europa gepflanzt. Jeder Baum bei Treedom wird geolokalisiert, fotografiert und hat sein eigenes Profil auf treedom.net. Man kann ihn selbst behalten oder weiterverschenken.

Treedom ist seit 2014 Teil der Certified B Corporations, einem Unternehmensnetzwerk, das sich durch ein intensives soziales und ökologisches Engagement auszeichnet.

Vitra GmbH

Wir bei Vitra sind überzeugt, dass Umgebungen unsere Gedanken und Gefühle prägen – zuhause, bei der Arbeit und unterwegs. Darum arbeiten wir jeden Tag daran, diese Umgebungen durch die Kraft des Designs zu verbessern. Vitra ist ein Familienunternehmen in dritter Generation und verfolgt neben der kommerziellen, eine kulturelle und eine ökologische Mission. Der Vitra Campus mit Ausstellungen, Designarchiven und einer umfangreichen Möbelsammlung inspirieren Besucher und Mitarbeiter. Sie fördern das Verständnis für die Rolle von Design und Architektur bei der Gestaltung der Zukunft. 

Arbeit und Arbeitsrecht (AuA)

Arbeit und Arbeitsrecht ist die Fachzeitschrift für das Personalmanagement. Sie verbindet Trends in der Personalwirtschaft mit umfassenden Informationen zu aktueller Rechtsprechung und neuen Vorschriften. Die Fachzeitschrift bietet mit der Website, dem wöchentlichen Redaktions-Newsletter, der AuA-Magazin-App, dem jährlichen Arbeitsrechtskongress und diversen Sonderausgaben sowie Online-Seminaren und der Podcast Serie "Kurz gefragt" ein vielseitiges Informationsspektrum mit multimedialem Inhalt.

Buchhandlung buchkontext

Die Kongressbuchhandlung buchkontext präsentiert Fachliteratur auf Messen und Fachkongressen in den Bereichen Personalmanagement, Bildung- u. Weiterbildung, Arbeitswelt und Soziologie

Exzellente Lernorte

Einige der innovativsten Tagungshäuser Deutschlands haben sich in der Kooperation „Exzellente Lernorte“ zusammengeschlossen, um gemeinsam Trendsetter in der Tagungs- und Weiterbildungsbranche zu sein. Alle Hotels eint die jahrelange Erfahrung und Expertise, um für Trainer und Personalentwickler Ansprechpartner auf Augenhöhe zu sein und sie dabei zu unterstützen, ihre individuellen Seminar- und Lernziele zu erreichen. 

FOCUS-Business

FOCUS-Business ist die starke Marke für alle Themen rund um Karriere, Wirtschaft, Finanzen, Recht und Immobilien – als Printtitel sowie digital. Wir helfen motivierten Menschen, sich im Berufsalltag zurecht zu finden, beleuchten arbeitspsychologische Komponenten und zeigen Karriere-Optionen abseits des Mainstreams. Gesellschaftlich relevante Themen wie Nachhaltigkeit und Digitalisierung klopfen wir auf ihre Bedeutung für Unternehmen und Arbeitnehmer ab und blicken intensiv auf die Arbeitstrends von heute und morgen.

Gabal Verlag

GABAL ist der Praxisverlag unter den führenden Wirtschaftsverlagen im deutschsprachigen Raum. Der Verlag steht für die Vermittlung von bewährtem Praxiswissen und publiziert Medienprodukte zu den Themenschwerpunkten Business, Erfolg und Leben. GABAL ist nicht akademisch oder wissenschaftlich geprägt. GABAL ist motivierend in der Wirkung, sympathisch im Auftreten und pragmatisch auf Ergebnisse ausgerichtet.

IT-DIRECTOR

IT-DIRECTOR ist als Business-Magazin konzipiert und berichtet über wirtschaftliche Lösungen durch den Einsatz modernster Informations- und Kommunikationstechnologien im gehobenen Mittelstand sowie in Großunternehmen und Konzernen. Der Fokus liegt auf Kosten-Nutzen-Optimierung und Investitionssicherheit. IT-DIRECTOR nimmt durch seine hochwertige Aufmachung, die exklusive Berichterstattung und attraktive Verbreitung eine führende Rolle unter den IT-Magazinen auf den Chefetagen und in IT-Abteilungen ein.

IT-MITTELSTAND

IT-MITTELSTAND ist das große Magazin für moderne und erfolgsorientierte mittelständische Unternehmen. Im Mittelpunkt der Berichterstattung stehen sämtliche für den Aufbau und die Nutzung von ITK-Infrastrukturen und -Ressourcen relevanten Aspekte – von der Planung über die Einführung bis zum Betrieb. IT-MITTELSTAND informiert die IT-Investitionsentscheider: Geschäftsführer, IT-Chefs und Bereichsleiter. Das Fachmagazin spricht die Sprache seiner Kernzielgruppe und bildet so die praxisnahe Schnittstelle zwischen IT und mittelständischer Wirtschaft

Jobnetwork

Das Jobnetwork by Ebner Media Group vereint 12 starke Fach-Stellenmärkte passend zu seinen starken Medienmarken W&V, PAGE, Internet World Business, com! Professional und vielen weiteren. Damit erreichen Arbeitgeber mehrere Millionen Fachkräfte aus gefragten Branchen wie zum Beispiel Marketing, Entwicklung, IT, Telekommunikation, HR, Sport, Kreation, Veranstaltungstechnik, Feuerwehr, Rettung und Druck direkt dort, wo sie sich informieren und weiterbilden. Darüber hinaus bietet der wöchentliche HR-Newsletter Good Morning HR Orientierung in Themen, die die HR-Branche bewegen.

OFFICE ROXX

Das Magazin OFFICE ROXX ist das einzige Magazin in Deutschland, das in allen bürorelevanten Bereichen heimisch ist. Es informiert Office-Entscheider kenntnisreich und praxisnah über herausragende Lösungen in den Bereichen Bürokultur, Büroeinrichtung und Bürotechnik. Seit 2015 informiert auch der „Blog für moderne Arbeit“ OFFICE ROXX über alle wichtigen Facetten des modernen Büros. Er präsentiert Produktempfehlungen und -vergleiche, Gastbeiträge, Anwender und Messeberichte, Tipps, Tests u. v. m.

ErgoMed - Praktische Arbeitsmedizin

ErgoMed – Praktische Arbeitsmedizin ist die Zeitschrift für angewandte Arbeitsmedizin und betriebliches Gesundheitsmanagement. Sie bildet den Brückenschlag zwischen wissenschaftlicher Forschung und arbeitsmedizinischer Praxis. Neben aktuellen Themen aus den Bereichen Prävention, Vorsorge und Behandlung beinhaltet ErgoMed zahlreiche Informationen zu neuen juristischen und normativen Entwicklungen. 

Persoblogger.de

Das bekannteste HR Praxisportal im deutschsprachigen Raum. Auf der Plattform sind aktuelle Fachinformationen, Studien und Infografiken zum Download, ein Eventkalender sowie eine Jobbörse kosten- und anmeldefrei zugänglich. Neben Übersichten rund um die HR-Szene (Blogs, Podcasts) werden spannende Startups sowie im Anbieterverzeichnis wichtige HR-Dienstleister und Softwareanbieter präsentiert. Das Podcast-Format Klartext HR ergänzt die Inhalte um ein 15-minütiges Audio-Format, das auf alle bekannten Streaming-Plattformen ausgespielt wird. Alle Informationen werden den monatlich weit über 10.000 Besucherinnen und Besuchern kostenfrei und ohne Anmeldung zur Verfügung gestellt. Anbieter von HR-Dienstleistungen profitieren von der anerkannt hohen Qualität der Inhalte auf der Seite, bei der Steigerung der eigenen Markensichtbarkeit in der HR-Welt. Eine Vielzahl von Werbemöglichkeiten bringt Anbieter und Menschen in der HR-Praxis zusammen.

Personalmagazin

Das »Personalmagazin« ist Deutschlands meistgelesenes Fachmagazin im Personalwesen.
Es bietet Personalprofis jeden Monat aktuelle Trends, objektive Analysen und konkrete Handlungsempfehlungen für die drei Säulen professioneller Personalarbeit: Management, Recht und Organisation. Alles in einem Heft!

Personalwirtschaft

Die Personalwirtschaft bietet seit über 45 Jahren ein vielseitiges Informationsspektrum für strategisch denkende und zupackende HR-Macherinnen und -Macher. Mit unserer Fachzeitschrift, diversen Sonderpublikationen sowie Online-Portalen, Newslettern, Studien, Fachveranstaltungen, Webinaren und Podcasts unterstützen wir Personalabteilungen in ihrem täglichen Doing: stets nah an der Szene, inhaltlich kritisch und thematisch griffig.

SoftSelect

Das Hamburger IT-Beratungs- und Marktforschungshaus SoftSelect GmbH bietet neben regelmäßig veröffentlichten Studien und Marktübersichten herstellerneutrale IT-Strategie- und Softwareberatung an. Zusätzlich unterstützt die webbasierte Matching-Plattform auf www.softselect.de als kostenfreier Service Unternehmen bei der Auswahl der passenden Business Software.

Kostenloses Summary der HR Studie 2021/22  | Kostenloser Business Guide HR 2021

t3n

t3n, das Magazin und die Plattform für digitale Zukunft, beleuchtet online und im vierteljährlich erscheinenden Printmagazin aktuelle Entwicklungen und Trends im Digital Business. Die Redaktion liefert nutzwertige und relevante Inhalte für eine einzigartige und engagierte Community von digitalen Pionier:innen.

zfo - Zeitschrift Führung + Organisation

Das Neueste aus Führung und Organisation - wissenschaftlich fundiert und für die Praxis verständlich aufbereitet. Renommierte Autorinnen und Autoren aus Wirtschaft und Wissenschaft schreiben über aktuelle Fragen und liefern Lösungsansätze für die Praxis. Mit Best-Practice-Beiträgen, Interviews, Fallstudien und Toolkits.