NEW: Future of Work Day

9. Dezember 2020

An diesem Tag steht das Highlight Topic Future of Work im Fokus: Mit den interaktiven Web Sessions informieren Sie die Experten rund um die Themen Digitale Transformation, Mitarbeiter Experience und New Work. Freuen Sie sich auf spannende Einblicke und Best Practices!

ZUM FUTURE OF WORK DAY

// ZP EUROPE VIRTUAL - REVIEW

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Hier finden Sie die Keynote Vorträge der #ZPE20Virtual!

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CREATING TOUCHPOINTS FOR THE WORLD OF WORK

Die Zukunft Personal Content- & Community-Plattform mit den News, Faces, Insights, Highlights und Topics rund um die digitale und analoge Welt der Arbeit!

Networking, Learning, Inspiration & Information – 365 Tage im Jahr!

// ZP UPDATES - WHAT´S NEW?

ZP Empfiehlt: Interview mit Tim Leberecht

Christina Bösenberg interviewt Bestseller-Autor und Wissensphilosoph Tim Leberecht zu Business-Romantic und dem Konzept von Gewinnen und Verlieren in Organisationen. Im Fokus steht dabei sein neues Buch "Die Diktatur der Gewinner".

Neue Umfrage: Krisenhelfer New Work?

New Work braucht Selbstorganisation und Eigenverantwortung – Wird das Neue Arbeiten damit zum Krisenhelfer, zur Blaupause für resiliente Unternehmen? Ihre Meinung ist uns wichtig - Nehmen Sie kostenlos an der Umfrage von managerSeminare teil!

Ver-rückt mit Verstand: Neue Podcast-Folge

Die zukunftsfähige Organisation: Was hält Unternehmen vital und lebendig? Hans A. Wüthrich hat es analysiert: Drei Fähigkeiten entscheiden darüber, inwieweit eine Organisation mit Krisen umgehen kann und zukunftsfähig ist. Hören Sie jetzt in die neue Folge des Podcasts rein!

Startups: Neuer Wind für HR

Feel the Silicon Valley Spirit: Ob Startup, Gründer oder Newcomer: Hier weht frischer Wind für Ihre HR-Arbeit! Entdecken Sie Jungunternehmer und profitieren Sie von den unkonventionellen Ideen & Produkten!

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Nutzen Sie unsere vielen interaktiven und medialen Angebote wie Web Sessions, Talkrunden oder digitale Magazine rund um alle Highlight Topics!

Neue ZP Web Session:
Wie Sie Indeed für Ihr Employer Branding nutzen

Im Wettbewerb um gut ausgebildete Kandidaten kann ein starkes Employer Branding den entscheidenden Vorteil gegenüber der Konkurrenz darstellen. Aber wie schaffen es Unternehmen, sich von Mitbewerbern abzuheben und genau die Jobsuchenden anzusprechen, die zu Ihren Stellen passen? Tim Verhoeven, Recruitment Evangelist bei Indeed Deutschland, zeigt am 2. Dezember 2020 ab 9:00 Uhr wie es geht!

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Neue ZP Web Session:
Damals im Jahr 2020 – Der HR-Jahresrückblick

In diesem Expertengespräch schauen Henrik Zaborowski, "Luther des Recruitings”, und Elton Schwerzel, Geschäftsführer der Talentsoft DACH GmbH, auf das Jahr 2020 zurück. Was sind die Erfahrungen und Learnings, die Leute gemacht haben? Unter dem Hashtag #damalsimjahr2020HR haben wir gefragt, wie Leute das Jahr erlebt haben. Machen Sie mit: 16.12.2020 | 9:00 Uhr

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Frohes Schaffen:
Die Kolumne über das gute (Arbeits-)leben

Gina leitet die bundesweite Initiative „Ministerium für Glück und Wohlbefinden“. Mit bunten Aktionen und Angeboten wie Workshops und Vorträgen regt sie alltagsnah, auf Augenhöhe und mit viel Spaß zum Umdenken an - Wir bieten Ihnen Anregungen, Tipps & Praxiseinblicke der Glücksministerin für eine glücklichere und gesündere Arbeitswelt!

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ZP Diary

Bei ZP Diary kommen führende HR-Köpfe, Querdenker & Zukunftstreiber zu Wort, um über brandaktuelle Themen der HR-Welt zu diskutieren und das Zeitgeschehen der HR-Branche gemeinsam mit uns zu erörtern.

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// ZP NEWS - BERICHTE AUS DER HR-BRANCHE

Frohes Schaffen: Was kostet das Glück?

23.11.2020 Macht. Geld. Glück(lich)? Macht Reichtum zufrieden oder nicht? Diese Fragen werden zurecht immer wieder gestellt und hinterfragt. Geld übt dabei schon immer eine große Faszination auf den Menschen aus – der Lottogewinn, Häuser, Autos, Pools. Das alles wird oft mit Glück gleichgesetzt. Doch ist das gerechtfertigt? MEHR

Rechtskonforme Zeiterfassung nach dem EuGH-Urteil: Planungstipps für eine Neueinführung.

12.11.2020 Mit einer effizienten Datenerfassung beginnen viele Unternehmensprozesse. Historische und aktuelle Daten ermöglichen die Entscheidungen und Planungen für die Zukunft des Unternehmens. Dass solche Daten wichtig und wertvoll sind, ist bekannt. MEHR

Home-Office - mehr als nur die technische Infrastruktur

12.11.2020 Dieses Jahr hat unsere Arbeit verändert, ohne Frage. Nun sollte das ja nichts Neues sein, denn über die Veränderung unserer Arbeit sprechen wir ja nun schon ein paar Jährchen – doch in diesem Jahr hat sich die Geschwindigkeit spürbar erhöht. Corona hat uns alle in die Home-Offices katapultiert – ob wir das wollten oder nicht, ob wir darauf vorbreitet waren oder nicht. MEHR

Frohes Schaffen: Locker durch den Lockdown Light

09.11.2020 Egal ob zu Hause, im Home Office oder im Büro. Corona und der Lockdown Light drücken ganz schön auf die Stimmung und beeinflussen uns nicht nur privat, sondern auch in unserem Berufsleben. Besonders hier haben schlechte Laune, ein Herbstblues und Niedergeschlagenheit jedoch oft wenig Platz...MEHR

Wie uns Weiterbildung in der Krise voranbringt

09.11.2020 Corona hat viele Prozesse maßgeblich beschleunigt. Darunter beispielsweise den digitalen Umbau von Wirtschaft und Gesellschaft. Längst ist die Diskussion um den Umbau unseres Wirtschaftsmodells für eine digitale Zukunft aus den Talkshows in die Welt hinaus entwichen und zeigt dort sehr spürbare Auswirkungen...MEHR

BGM in Kooperation mit Krankenkassen

29.10.2020 Was macht eine gute Therapie aus? Zum einen sicherlich fähige Therapeuten, die State of the Art handeln, höchst empathisch agieren und alles Erdenkliche für das Wohl ihrer Patienten tun. Zum anderen aber die Qualität der interdisziplinären Teams, in denen jeder Einzelne seine Expertise, Erfahrungen...MEHR

Betriebliche Gesundheit selbst in die Hand nehmen – Multiplikatoren und Lotsen

23.10.2020 Betriebliches Gesundheitsmanagement gelingt auf lange Sicht nur durch eine systematische Herangehensweise. . Aber wie kann die Nachhaltigkeit mit geringem ökonomischem Aufwand sichergestellt werden? MEHR

Nachhaltigkeit im BGM

20.10.2020 Durch den rasanten Wandel der Arbeitswelt durch Informationsverdichtung, Digitalisierung und externe Herausforderungen, gewinnt das BGM in vielen Unternehmen zunehmend an Bedeutung. Die stetig zunehmenden gesundheitsrelevanten Themenbereiche reichen jedoch nicht mehr aus. Doch wie kann Nachhaltigkeit geschaffen werden? MEHR

E-Book: 222 Talente-Hacks für Leader!

Erhalten Sie jetzt kostenlos das spannende E-Book von Michael Asshauer mit viele kleinen, simplen, aber super effektiven Kniffen & Tricks, um bei Recruiting, Leadership, Mitarbeitermotivation und -bindung erfolgreich zu sein!

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Neue ZP Web Session: Wie Sie Indeed für Ihr Employer Branding nutzen

Neue ZP Web Session: Damals im Jahr 2020 – Der HR-Jahresrückblick

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Frohes Schaffen: Die Kolumne über das gute (Arbeits-)leben

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Frohes Schaffen: Locker durch den Lockdown Light

Wie uns Weiterbildung in der Krise voranbringt

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