ÜBER ZP SÜD

Besucher
Messestände
Vorträge

3.700 Besucher

200 Aussteller

170 Vorträge

(Zahlen in 2022)

 

Die ZP Süd in Stuttgart, die regionale Schwester der ZP Europe, ist das größte HR-Event in Süddeutschland. In zwei Tagen bieten wir Ihnen interessante Einblicke in die Welt der Arbeit von heute und morgen – praktisch vor Ihrer Haustür und damit einfach für Sie erreichbar.

Die HR-Landschaft im Südwesten wird  von der Automobilwirtschaft und dem Maschinenbau geprägt. Daher widmen wir diesen Branchen einen Schwerpunkt, beschränken uns aber nicht darauf.

Als Teil unserer HR-Community tauschen Sie sich mit anderen Expert:innen über innovative Produkte, Best Practices und neueste Trends rund um die Welt der Arbeit aus. Sie erreichen gleichzeitig die Besucher:innen der #CHC.

 

// Neu in 2023 Zusammenlegung von ZP Süd und Corporate Health Convention

Corporate Health im Fokus

Nachdem die Corporate Health Convention in den letzten Jahren parallel neben der Zukunft Personal Süd einher liefen, wird sie nun nicht mehr nur räumlich integriert. Ab 2023 laufen beide Veranstaltungen unter der Marke „Zukunft Personal“, ohne dass der Fokus der Veranstaltung verloren geht.

 

// Ausstellung entlang der Employee Experience

Zeitarbeit
Employer Branding
Recruiting
Onboarding
Personalmarketing
Personalvermittlung 

Startup Innovation
Benefit Management
Personalverwaltung
Arbeitsrecht
Relocation
Services
Arbeitsbeziehungen 

Individualentwicklung
Organisationsentwicklung
Personalentwicklung 

BGM
Bewegung & Ernährung
Ergonomie &
Arbeitsplatzgestaltung
Arbeitsschutz &
Arbeitssicherhehit 
Beratung & Prävention
 

Spaces
Tools & Methods
Leadership 
Culture & Mindset
Skills & Competences 

5 Highlight Topics

180 HR Expert:innen

3 Bühnen

// Metropolregion Stuttgart: Automotive und Maschinenbau

  • Bedeutende Wirtschaftsmetropole
  • Sechstgrößte Stadt Deutschlands
  • Innovations- und Bildungsstandort
  • Mehr als 30.000 Unternehmen mit Sitz in Stuttgart
  • Automobilindustrie:  215.000 Beschäftigte, rund 105 Milliarden Euro Umsatz
  • Maschinen- und Anlagenbau: rund 24 Milliarden Euro Umsatz

Herausforderungen: digitale Transformation, Qualifizierung der Mitarbeiter:innen und des Workforce Managements.

Einzugsgebiet

Stuttgart – Frankfurt 200 km
Stuttgart – München 230 km
Stuttgart – Nürnberg 210 km
Stuttgart – Bodensee knapp 200 km

// Besucher

// Stimmungsbild Besucher

  • „Echte Menschen auf einer echten Messe. Fancy but nice. Nach der ersten Verwunderung, dass es so ein nicht-digitales Format noch zu geben scheint, kam die Lust…wieder echte Menschen zu treffen. Der gestrige Selbstversuch war ein bisschen verrückt und wunderbar anders. Echte Connects und Austausch gab es reichlich on Top.“

    - Julia Kahle - Co-Founderin heynannyly

  • "Vielen Dank für die persönlichen Gespräche auf der Zukunft Personal am 5. und 6. April in der schönen Messe Stuttgart! Sehr spannende Vorträge von Recruiting-Experten und Innovationen von Anbietern aus der gesamten Prozesskette fürs Recruiting, HR und für die Digitale Personalakte!"

    - Sinan Can – Sales Manager - Authada GmbH

     

  • "Die HR Trends! Diese Woche war ich zum ersten Mal auf der Zukunft Personal HR-Messe in Stuttgart. Dort wurde mir eine große Bandbreite an neuen Ideen und Ansätzen im Personalwesen geboten."

    - Cleo Flowers - Human Resources Coordinator - Team Care Lab

     

  • "Re-Start Messe: 2 Tage Personal- und Gesundheitsmesse Zukunft Personal @Messe Stuttgart…. Mein persönliches Highlight war vor allem der direkte Austausch vor Ort mit vielen Kunden, Kooperationspartnern, Freunden und Wegbegleitern. Vielen Dank für die tollen Gespräche!"

    - Daniel Spierer - GESUNDE MITARBEITER IN GESUNDEN UNTERNEHMEN

     

  • „Ich schätze mobiles Arbeiten sowie Homeoffice und begrüße ganz besonders hybride Arbeitsmodelle… Es steht für mich jedoch klar fest, dass auch direkte Begegnungen einen festen Platz brauchen! Damit ist klar, dass es einfach super war mit… und vielen mehr bei der ZPSued/CHC in den Austausch zu gehen."

    - Michael Haas - CEO bei DS Health GmbH

  • "Zwei spannende Tage auf der Zukunft Personal Stuttgart sind vorbei! Vielen Dank für die Einblicke Oliver Remke und Astrid Jaeger von spring Messe Management GmbH! Wir freuen uns auf September, wenn wir unser Mobilitätsbudget und Lösungen für Mitarbeitermobilität vorstellen dürfen."

    - FREE NOW for Business

  • "Endlich mal wieder live bei einer Messe sein, frische Impressionen und Ideen sammeln und in den Dialog mit allerlei interessanten Unternehmen und Persönlichkeiten zu Themen wie Emloyer Branding, Recruiting und Employee Experience gehen zu können hat mir tatsächlich gefehlt!..."

    - Alexander Epple - HR Business Partner - Sales bei Getzner

  • "Otto und ich sind von der zweitägigen Messe #ZPsüd wieder zurück. Was sollen wir sagen? Es war die coolste Messe seit Jahren (auch schon vor Corona). Wir haben die Tage für ausführliche Gespräche über aktuelle Trends und Herausforderungen im HR und Recruiting mit Ausstellern und deren Fachexpert:innen genutzt…"

    - Stefan Titze - COO & Co-Founder - @byder.ion

// Stimmungsbild Aussteller

  • „Es ist schön endlich wieder live vor Ort zu sein. Die CHC ist gut besucht und die Leute sind nach der Pandemie offen, Neues kennenzulernen. BGM hat in den Unternehmen an Bedeutung gewonnen. Die Besucher:innen verschaffen sich einen Marktüberblick, sie sind sehr interessiert. Auch die Vorträge sind sehr gut besucht.“

    - Ilona Augstburger - Regional Sales Manager - Virgin Pulse

  • "Hier zu sein, bedeutet für mich, Menschen endlich wieder persönlich zu treffen. Das tut gut. Mental Wellbeing ist das Hot Topic der Messe. Für uns ist es die richtige Zeit und der richtige Ort."

    - Julia von den Knesebeck - Sales Lead DACH & Central Europe - Auntie

  • „Es fühlt sich gut an, wieder vor Ort zu sein. Unsere erste Zukunft Personal Messe war die ZP Reconnect letztes Jahr im September. Als nächstes geht es nach Hamburg. Wir freuen uns darauf und sind gespannt, wie es sich entwickelt.“

    - Michael Graf-Appenzeller – Geschäftsführer - plano

  • "Aufgrund der aktuellen Situation waren unsere Erwartungen eher verhalten. Wir sind in jedem Fall positiv überrascht. Wir konnten Besucher:innen begeistert an den Stand locken. Offensichtlich kehren wir zur Normalität zurück, es kommt alles wieder. Auf der ZP Nord und ZP Europe sind wir auf jeden Fall auch dabei."

    - Dominik Schmitt – Chief Sales Officer - staffery

  • "Wir haben uns klare Ziele für die ZP Süd gesetzt und diese auch erreicht. Unserer Ansicht nach ist eine gute Vorbereitung das A und O einer erfolgreichen Messebeteiligung. Das haben wir getan und die Rechnung ist für uns voll und ganz aufgegangen."

    - Matthias Wolf, CCO & Co-Founder, Firstbird

  • "Die Organisation von Messe und Start-Up Village hat uns wirklich überzeugt. Die Location ist klasse und das Begleitprogramm sehr interessant. Wir nutzen die Möglichkeit, neue Kontakte und Geschäfte aufzubauen. Die ZP Süd ist für uns der perfekte Ort, um Schlüsselmärkte zu erschließen."

    - Ricardo Maia – Sales Team Leader, Gábor Német Project Manager – Blue Colibri

  • "Die Leute haben wieder Lust sich zu treffen und in die Augen zu sehen. Das ist deutlich spürbar. Die Vorträge und Präsentationen in unserer Xing Lounge waren stark frequentiert. Wir sind sehr zufrieden mit der CHC dieses Jahr."

    - Jurek Mähler - Bereichsleiter Gesundheitsmanagement B A D, Xing Ambassador Gesundheitsmanagement

  • "Wir freuen uns riesig, dass das BBGM-Forum nach zwei Jahren „Corona-Verzug“ endlich umgesetzt werden konnte. Die Vorträge im Forum waren sehr gut besucht; auch an den Ständen der BBGM-Mitglieder war jede Menge los. Die Kommunikation untereinander, die gegenseitige Unterstützung und das Teamwork auf der Gemeinschaftsfläche haben super funktioniert (#gemeinsam stark).  Das neue Konzept ist für uns voll aufgegangen. Eine absolute Win-Win-Situation für uns als Verband, für unsere Mitglieder und auch die Besucher:innen. Wir freuen uns auf eine Neuauflage bei der ZPE 22 und der CHC 23."

    - Jutta Steins – Marketingreferentin – BBGM e.V.

  • "Für uns war dies die erste Messe nach zwei Jahren und wir freuen uns, hier zu sein. Mit der Organisation sind wir sehr zufrieden. Weniger Quantität, mehr Qualität würde ich in Bezug auf die Besucher:innen sagen. Es ist etwas ruhiger als vor zwei Jahren, aber dafür haben die Leute mehr Zeit für Gespräche, die Qualität ist entsprechend höher."

    -Ann-Kathrin Fritz - Head of Internal Sales - SCHEELEN